新しい仕事を見つける前に仕事をやめるべきですか？
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いつ新しい仕事を探し始めるべきですか？最初に辞めて、次に就職活動をするべきですか？それとも、辞表を提出する前に仕事を探し始めたほうがいいですか？あなたがすべきではないということわざ 仕事を辞める 新しいものを見つける前に、多くの場合真実ですが、例外がある場合もあります。
あなたの精神的または肉体的な健康を脅かす困難な上司、パートナーの仕事のための移転、 耐え難い労働条件 またはストレスのレベル、仕事をマスターすることができない、非倫理的なことをするようにあなたに頼んだ雇用主、または下にある組織はすべてです 時間のサイン 後でではなく早く仕事を辞めるために。
他の場合では、あなたは あなたのキャリアを変える 移行を行うには教育またはトレーニングが必要ですが、現在の仕事を続けている間は完了できません。
状況は人それぞれですので、現在の仕事から先に進む準備ができたタイミングを慎重に評価することが重要です。一部の人々にとっては、新しい役割に雇われるのは簡単でしょう。他の人にとっては、新しいポジションを揃えるのはもっと難しく、時間がかかるかもしれません。
辞める前に就職活動を始める
現在のポジションを辞める前に、少なくとも就職活動を開始することを検討する価値があることがよくあります。理想的には、仕事の状況が悪化して滞在できなくなる前に検索を開始します。辞める前に探し始めることができれば、新しいポジションに着陸するために何が必要かがわかります。
失業問題
あなたがまだ働いている間に就職活動を始めることは、給料と利益を持ち続けることに加えて、他の利点があります。辞めた場合、資格がない可能性があります 失業 利点。
とは言うものの、現在、失業状態との負の関連はほとんどありません。また、これまで以上に多くの業界がプロジェクトベースまたは一時雇用を短期雇用に提供しているため、ジョブホッピング（毎年かそこらで仕事を辞める）に付随する汚名ははるかに少なくなっています。
就職の面接中に説明する
あなたが雇用されている場合、あなたは就職の面接中にあなたの新しい仕事の必要性に関してすることを説明することが少なくなります。あなたはあなたの現在の位置に前向きなスピンを維持し、新しい仕事がさらに良くなる理由に集中することができます。
あなたが答えているときにそれは役に立ちます 面接の質問 あなたの仕事を辞めることについて。新しい仕事を並べずに辞める理由を説明するよりも、まだ雇用されているときになぜ先に進むのかを説明する方が簡単です。
あなたはあなたの雇用主に言うべきですか？
就職活動中に就職活動を開始する場合は、このニュースを職場で公開するかどうかを慎重に検討してください。これを行うかどうかは、あなたが保持している仕事の種類、あなたの年功序列、およびあなたの雇用主のニーズに完全に依存します。
ほとんどの雇用主は、時間とお金を雇用の検索に費やさなければならないことに気づいていません。プラス面として、あなたが大切な従業員であるか、かなりの年功序列および/または専門知識を持っている場合、あなたの現在の雇用主はあなたに昇給またはインセンティブを提供するかもしれません 滞在するように誘う 。または、後継者の移行をスムーズにすることを約束して、キーマネージャーのサポートを利用できる場合もあります。
または、彼らはあなたをすぐに解雇し、あなたの仕事をする誰かを見つけるかもしれません。したがって、あなたはあなたの検索への秘密のアプローチを維持するかどうかを決定するためにあなたの計画された出発の学習に対するあなたの雇用主の潜在的な反応を注意深く測定する必要があるでしょう。
交渉協定または雇用契約の対象とならない限り、ほとんどの場所で、雇用は「随意」と見なされます。つまり、理由もなく退職または解雇される可能性があります。
就職活動を始める前にいつやめるか
どうしても滞在できない状況や、仕事のスケジュールが非常に忙しい人の場合は、検索に十分な時間をかけるために、最終的には仕事を辞める必要があるかもしれません。
辞めることにした場合は、次の仕事を見つけるのにどれくらいの時間がかかるかわからないので、予想される食料、住居、その他の費用をカバーするための財政計画を立ててください。
それ以外の場合は、あなたがいる間にあなたの就職活動を開始します まだ雇用されている 給料の間にギャップがないことを確認します。
それをプロフェッショナルに保つ
就職活動を始めるタイミングを決めるときは、出発時に否定的なことを言わないようにしましょう。
次の雇用主は前の雇用主からの照会を必要とする場合や、 身元調査 。あなたが辞任するとき、それを専門的に保ち、あなたの現在の雇用主との橋を燃やさないでください。
記事の出典
NCSL.org。 ' 随意雇用-概要 、 '2021年10月19日にアクセス。