履歴書

資格の概要とは何ですか?

資格の概要の定義と例

目次拡大目次 オフィスマネージャーは、潜在的な新入社員にインタビューします。

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資格の概要は、業績、スキル、および経験を一覧表示する履歴書セクションです。このセクションはオプションであり、使用する場合は、位置ごとにカスタマイズする必要があります。

履歴書に資格の概要を使用する方法の詳細をご覧ください。

資格の概要とは何ですか?

履歴書の資格概要セクションは、履歴書の冒頭にあるオプションのカスタマイズされたセクションです。それはあなたが応募しているポジションに最も関連する主要な成果、スキル、経験、そして資格をリストします。

この要約は、履歴書の上部の名前と連絡先情報の下に配置する必要があります。

  • 別名 :資格プロファイル、資格のハイライト、概要

資格の概要の仕組み

資格の概要は、2、3の文、または3〜5項目の簡単な箇条書きで構成できます。それは短く、あなたがそのポジションに適格である理由を採用担当者に示す必要があります。

あなたはあなたが持っている関連する経験の量を強調し、他の候補者からあなたを分離する資格について言及するかもしれません。あなたの業績について具体的に説明してください。たとえば、組織との広報活動の場合、箇条書きの1つに、「ソーシャルメディアのエンゲージメントが20%増加した」と書かれている場合があります。

含めることもできます ソフトスキル それはあなたが応募しているポジションと一致します。ソフトスキルは、労働倫理や問題解決などの非技術的なスキルです。小売管理職に応募する場合は、「カスタマーサービスの問題を解決するスキル」と記載することができます。

資格の概要の利点

典型的な採用マネージャーまたは採用担当者は、数百とは言わないまでも数十の求人応募を審査する任務を負っています。それらすべてを乗り越えるために、彼らは通常、提出された履歴書を確認するのに7秒強を費やします。 資格の概要を含めることの利点の1つは、その重要な7秒の期間内にレビュー担当者の目を引くための優れたツールであるということです。

カバーレターと同じように、各雇用主の特定のニーズを対象とするように要約を変更および調整することは有益です。これを行うには、求人情報で要求された資格を注意深く読み、これらの資格を反映するように要約を設計します。

資格の概要は任意ですが、多くの求職者にとって検討する価値があります。恩恵を受けることができる人は次のとおりです。

  • 経験豊富な求職者 :資格の概要は、豊富な実務経験を持つ人々に特に適しています。これは、雇用主が求めている資格を最もよく表す経験を紹介するための効果的な方法です。
  • 最近の卒業生 履歴書の要約文は、最近の大学卒業生にとっても便利なツールです。仕事の経験が限られている場合、新卒者は関連性を強調するためにステートメントを調整する必要があります 譲渡スキル 彼らは彼らの教育経験とボランティア活動を通して発展してきました。
  • 転職者 :転職者は、資格の概要に転職可能なスキルを示し、最近の、場合によっては無関係な経験が採用マネージャーを捨てることを防ぐこともできます。

かつては求職者が キャリア目標 履歴書の冒頭では、雇用主のニーズではなく候補者のキャリア目標に微妙な重点が置かれているため、これは現在一般的に推奨されていません。

資格の概要の例

要約は短くてキャッチーなものでも、長いものでもかまいません。短い要約ステートメントの例を次に示します。

  • 全国放送テレビシリーズの制作アシスタント
  • 5年のケース管理経験
  • 認定された労働力開発の専門家
  • 10年の経験を持つセールスプロフェッショナル
  • スポーツライティングでアクメ賞を受賞

より長い要約ステートメントの例を次に示します。

  • 創造性、リーダーシップ、チームワークを活用して、顧客価値を生み出すソリューションを設計および実行するダイナミックな起業家。クライアントとエンドユーザーの両方に価値を伝えるマーケティング資料を作成する能力を備えた効果的なコミュニケーター。
  • タイムリーかつ専門的な方法で、作業、チームサポート、および臨時の責任のバランスをとる計画および組織スキルを備えた経験豊富な専門家。
  • テクニカルセールス、セールス管理、チームリーダーシップ、ビジネスの成長と拡大に20年の経験を持つビジネス開発エグゼクティブ。売上高の30%の増加を監督しました。
  • 技術的な専門知識、管理経験、ビジネスリーダーシップ、および設計と製造のサポートを独自に組み合わせた経験豊富な専門家。 XYZのミッションクリティカルなソフトウェアシステムの提供と実装を主導します。
  • AIX、HP / UX、Windows、VB.NET、C#、. NET Framework、C、C ++、SQL Server、Oracle、DB2、およびビジネスシステムでの10年の経験。

重要なポイント

  • 資格の概要は、実績、スキル、および経験を一覧表示するオプションの履歴書セクションです。
  • 応募するポジションごとにセクションを調整します。
  • 関連する経験と資格について具体的に説明してください。

記事の出典

  1. はしご。 ' アイトラッキング調査 、 'ページ2。2020年6月27日にアクセス。